Entrevistas y selección

Si haces selección de personal, Voicit te ayuda a documentar cada entrevista y a convertirla en un informe de candidato claro que puedes compartir con el equipo o con tu cliente. Tienes los vídeos paso a paso en la sección de RRHH de Videotutoriales.

1. Graba la entrevista

Online, con la extensión en Meet, Teams o Zoom. Presencial, desde el estudio de grabación o con la grabadora. No tienes que tomar notas: céntrate en la conversación.

2. Recibe el informe de candidato

A partir de la grabación, Voicit genera automáticamente el acta de la entrevista y un informe de candidato listo para valorar. Suele incluir:

• Resumen de la entrevista y temas tratados.
• Respuestas clave del candidato (experiencia, formación, motivación, disponibilidad y expectativas).
• Puntos a valorar y evaluación de competencias según tu plantilla (a modo de scorecard).

Puedes adaptar la plantilla del informe de selección a tus competencias o al rol desde tus plantillas.

3. Compártelo y avanza el proceso

Comparte el perfil del candidato con tu cliente o con quien tome la decisión final, y agenda la siguiente entrevista sin perder contexto. El vídeo de cómo compartir un candidato y agendar la entrevista final está en Videotutoriales.