Quelles sont les nouveautés chez Voicit ce mois-ci ? La grande nouvelle : si vous dirigez une équipe nationale, vous pouvez désormais… Évaluez la qualité des entretiens de vos consultants. Dans Voicit, vous pouvez écouter l'audio, lire les rapports et poser des questions dans le chat, toujours en mode lecteur. De plus, un dictionnaire de compétences avec agent de correction, le La page de rapport a été repensée. avec des sections pliables et un chat latéral, et le Les inscriptions sont désormais disponibles en 8 langues. avec détection automatique.
Cet article compile les actualités de Voicit publiées entre mi-mai et fin mai 2026, avec les détails techniques qui ne tiennent pas dans le courriel d'information.
Évaluez la qualité des entretiens de votre équipe.
C'est la grande nouvelle du mois et elle répond à un besoin évident de la équipes de sélectionqu'un Le responsable peut évaluer la qualité des entretiens menés par ses consultants..
Ce que c'était avant. Chaque consultant ne pouvait consulter et gérer que ses propres réunions. Le chef d'équipe n'avait aucun moyen de vérifier, au sein de la plateforme, comment les membres de son équipe menaient les entretiens : il devait se fier à des enregistrements isolés, des captures d'écran, ou tout simplement être présent à leurs côtés.
Qu'est-ce qui change ? De la part de page de l'équipeEn accédant à la vue détaillée de chaque membre, le responsable peut consulter les entretiens déjà traités par ce consultant et les examiner en détail de trois manières complémentaires :
- Écoutez l'enregistrement audio de l'interview. Pour évaluer le déroulement de la conversation : les questions posées, l’écoute active, le rythme et la profondeur avec lesquels chaque sujet a été exploré.
- Lisez les rapports générés. Avec tous les informations sur la réunion — y compris documents et notes— d’examiner ce qui a été évalué et comment cela a été reflété dans le rapport.
- Demandez au chat. Consultez directement le chat À partir de cette interview, nous avons approfondi des aspects qui n'apparaissent pas explicitement dans le rapport.
Tout cela toujours en mode lectureLe responsable consulte le compte rendu de la réunion, mais n'intervient pas et ne le modifie pas. De plus, la vue du participant est conservée lors du rafraîchissement de la page, et un accès rapide est possible à la fois à l'audio et à un aperçu latéral du rapport avec sa messagerie instantanée.
En pratique, cela fait de Voicit un outil pour contrôle de la qualité et mentorat Pour les équipes de sélection : un responsable peut auditer les entretiens réels, détecter les points à améliorer (compétences sous-exploitées, questions manquantes, biais) et fournir un retour d’information spécifique à chaque consultant, sans demander d’enregistrements individuels ni de captures d’écran, et sans risque de modification.
Dictionnaire des compétences avec agent de correction
Ce que c'était avant. Le dictionnaire des compétences s'inscrivait dans un dialogue, un espace restreint pour une tâche qui peut être longue : définir les compétences, les niveaux, les comportements et les questions, un par un.
Qu'est-ce qui change ? Le dictionnaire est en cours de déplacement vers un ma propre pageUn environnement d'édition unique et plus pratique. Et surtout : il intègre un agent d'édition spécialisé dans la concurrence, dans le style de l'agent modèle mais axé sur ce domaine.
Avec l'agent, vous pouvez trouver, modifier ou créer des compétences complètes —sa définition, ses niveaux, ses comportements et ses questions—sans les construire manuellement étape par étape. Par exemple, vous pouvez lui demander d'ajouter soudainement une batterie de Questions de BEI ou de comportements par niveau vers une compétence, au lieu de les saisir une par une. C'est l'évolution naturelle des compétences évoluées (questions BEI et indicateurs comportementaux) que nous avons lancées le mois dernier.
Page de rapport repensée et chat en vue latérale
Ce que c'était avant. Toutes les informations contenues dans le rapport se disputaient le même espace, et les actions étaient dispersées, ce qui rendait difficile de se concentrer sur une section spécifique.
Qu'est-ce qui change ? La page du rapport a été réorganisée :
- L'information demeure meilleure catégorisation dans le menu de droite.
- Chaque section peut effondrement pour mieux visualiser le reste.
- Les actions sont regroupées en une seule rangée de bétail dans la partie centrale du rapport.
De plus, un Vue latérale du chat —comme sur la page des modèles—, ce qui vous permet de le consulter pendant la lecture du rapport. Cette vue latérale, en plus d'améliorer l'ergonomie actuelle, servira de base à l'intégration future de l'agent d'édition au sein de la même interface.
Inscription en 8 langues avec détection automatique
Ce que c'était avant. Le processus de création de compte s'affichait sans s'adapter à la langue de chaque nouvel utilisateur.
Qu'est-ce qui change ? Le record Détecte votre langue à partir du navigateur et affiche la création du compte traduite en 8 languesEspagnol, anglais, catalan, français, allemand, italien, portugais et basque. Si la détection échoue, un sélecteur visible dans toutes les étapes Il vous permet de changer la langue en un seul clic, et tout est traduit instantanément.
Au-delà de l'inscription elle-même, ce changement commence à enregistrer la langue de l'utilisateur, un élément qui servira à personnaliser les rapports, les e-mails et l'interface du produit à l'avenir.
Questions fréquentes
Comment un manager peut-il évaluer la qualité des entretiens de son équipe sur Voicit ?
Depuis la page de l'équipe, en accédant à la fiche détaillée de chaque consultant, le responsable peut consulter les entretiens traités et les analyser de trois manières : en écoutant l'enregistrement audio pour évaluer le déroulement de la conversation, en lisant les rapports générés (incluant les documents et les notes), et en posant des questions dans le chat de la réunion pour approfondir les points non abordés dans le rapport. L'accès est toujours en lecture seule : le responsable peut consulter la réunion de son collègue, mais ne peut pas la modifier.
Qu'est-ce qu'un dictionnaire de compétences avec agent de correction ?
Il s'agit d'une page dédiée à la gestion des compétences Voit (auparavant, cette gestion s'effectuait via une boîte de dialogue). Elle intègre un agent de compétences spécialisé permettant de rechercher, modifier ou créer des compétences complètes (définitions, niveaux, comportements et questions) sans avoir à les créer une par une. Vous pouvez, par exemple, lui demander d'ajouter simultanément un ensemble de questions ou de comportements BEI par niveau.
L'administrateur peut-il modifier les réunions d'un collègue ?
Non. L'accès administrateur aux réunions des collègues est toujours en lecture seule. Ils peuvent consulter toutes les informations (compte rendu, enregistrement audio, documents, notes) et utiliser le chat pour mieux comprendre la conversation, mais ils ne peuvent en aucun cas intervenir ni modifier la réunion d'une autre personne.
Dans quelles langues puis-je créer un compte Voit ?
L'inscription est possible en 8 langues : espagnol, anglais, catalan, français, allemand, italien, portugais et basque. Voit détecte automatiquement la langue de votre navigateur ; si ce n'est pas le cas, vous pouvez la modifier à l'aide d'un sélecteur visible tout au long du processus d'inscription.
Comment utiliser le chat pendant la lecture d'un compte rendu de réunion ?
La page de rapport repensée inclut une vue latérale de la conversation, comme les modèles. Vous pouvez ainsi poser des questions et lire les réponses sans quitter le rapport des yeux. Si vous êtes administrateur et que vous consultez le compte rendu de réunion d'un collègue, la conversation est également accessible en mode lecture pour approfondir les points non abordés dans le rapport.